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Planejamento e alinhamento estratégico em uma empresa de uniformes corporativos (2015)

  • Authors:
  • USP affiliated author: VERGARI, LUIS HENRIQUE MIMURA - EP
  • School: EP
  • Sigla do Departamento: PRO
  • Subjects: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO; INDÚSTRIA TÊXTIL
  • Language: Português
  • Abstract: O presente trabalho tem como objetivo auxiliar na elaboração do planejamento estratégico de uma empresa de uniformes corporativos. Esse processo é de extrema importância, pois auxilia a empresa na elaboração do plano macro a ser seguido a médio e longo prazo, além da elaboração de ferramentas, métricas e modelos para a implementação dessa estratégia traçada. Além disso, a empresa se encontra em um mercado extremamente competitivo e estagnado, o que ressalta ainda mais a importância desse trabalho. O trabalho será estruturado em quatro partes distintas descritas abaixo. A primeira parte é um levantamento bibliográfico, onde serão discutidas as grandes teorias do tema, além de melhores práticas e ferramentas clássicas que serão importantes para o planejamento estratégico. A segunda parte é o levantamento da situação atual da empresa e do mercado em que ela se encontra, definindo o ponto de partida, pontos a serem melhorados e boas práticas que devem ser mantidas. A terceira parte é a realização de análises e aplicação de ferramentas no contexto da empresa no mercado de uniformes corporativos, de forma a determinar o melhor rumo estratégico a ser tomado e como ele será realizado. Finalmente, a quarta parte representa o início do processo de implementação, já aplicando algumas ferramentas e indicadores com base na situação atual da empresa, e readequação do organograma de forma a alinhar toda a empresa a nova estratégia desenhada. A metodologia utilizada servirá como guia para o processo, e as análises, mesmo que não totalmente implementadas, visam auxiliar a empresa no constante processo de atualização da estratégia e revisão de suas decisões a médio e longo prazo. O trabalho foi realizado em uma empresa que o autor possui contatos, não sendo realizado no estágio por questões de confidencialidade da empresa. Entretanto, asas análises, conhecimentos e mesmo metodologia tem grande semelhança e inspiração no estágio realizado em uma consultoria de gestão estratégica.
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    • ABNT

      VERGARI, Luis Henrique Mimura. Planejamento e alinhamento estratégico em uma empresa de uniformes corporativos. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação) – EPUSP, São Paulo, 2015. Disponível em: https://bdta.abcd.usp.br/directbitstream/06f94d44-7c8d-4ca8-95dd-a07bfa9e6dc1/LuisHenriqueMimuraVergari%20TCCPRO15.pdf. Acesso em: 24 abr. 2024.
    • APA

      Vergari, L. H. M. (2015). Planejamento e alinhamento estratégico em uma empresa de uniformes corporativos (Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação). EPUSP, São Paulo. Recuperado de https://bdta.abcd.usp.br/directbitstream/06f94d44-7c8d-4ca8-95dd-a07bfa9e6dc1/LuisHenriqueMimuraVergari%20TCCPRO15.pdf
    • NLM

      Vergari LHM. Planejamento e alinhamento estratégico em uma empresa de uniformes corporativos [Internet]. 2015 ;[citado 2024 abr. 24 ] Available from: https://bdta.abcd.usp.br/directbitstream/06f94d44-7c8d-4ca8-95dd-a07bfa9e6dc1/LuisHenriqueMimuraVergari%20TCCPRO15.pdf
    • Vancouver

      Vergari LHM. Planejamento e alinhamento estratégico em uma empresa de uniformes corporativos [Internet]. 2015 ;[citado 2024 abr. 24 ] Available from: https://bdta.abcd.usp.br/directbitstream/06f94d44-7c8d-4ca8-95dd-a07bfa9e6dc1/LuisHenriqueMimuraVergari%20TCCPRO15.pdf

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